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自來水公司抗疫戰(zhàn)役打響后，公司微機室班長房超舍小家為大家，始終奮戰(zhàn)在抗疫一線。從2月4日開始，始終堅持全天上班、周末上班、連正月十五也沒有休息，早來晚走是常有的事，中午只能吃方便面對付一口，幫助用戶解決、指導IC卡水表用戶購水問題，每天直接接觸用戶多達四五十人次。由于連續(xù)高強度的工作，2月9日，他出現(xiàn)感冒癥狀，醫(yī)院診斷為上呼吸道感染，公司領(lǐng)導讓其在家休息。面對來勢洶洶的疫情，房超同志始終堅守崗位，默默奉獻，在他身上體現(xiàn)著供水人沖鋒在前、不講回報、勤懇敬業(yè)的精神。  2月10日上午，自來水公司黨委書記張旭濱一行代表公司慰問病倒在抗疫一線的房超同志，并送去慰問品。特殊時期，為謹慎起見，張書記在房超居住小區(qū)大門口，把慰問品交給房超母親，詳細詢問了房超的身體情況，囑咐他安心休養(yǎng)，按時吃藥，早日恢復健康，回到工作崗位。 大戰(zhàn)面前有大勇，防“疫”之戰(zhàn)顯擔當，房超同志用忠誠、責任、奉獻和擔當書寫著供水人的初心與使命。

為保障抗擊疫情期間的供水安全，市自來水公司高度重視，第一時間傳達了市委市政府和市住建局關(guān)于疫情防控的工作部署，切實履行企業(yè)應有的責任擔當，全體干部職工恪盡職守，全力做好保障城市安全供水和疫情防控的各項工作。目前，市自來水公司供水穩(wěn)定，維修及時，水質(zhì)安全。   一、成立防疫領(lǐng)導小組。1月23日，公司領(lǐng)導班子緊急召開新型冠狀病毒感染肺炎防控工作會議，成立了由公司黨委書記張旭濱、經(jīng)理李文生為組長的新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控領(lǐng)導小組，制定了《葫蘆島市自來水公司落實新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作方案》。節(jié)日期間，公司領(lǐng)導班子和值班人員24小時在崗，公司領(lǐng)導班子成員、機關(guān)各科室負責人原則上一律不得離開本市，確需離開本市的，嚴格履行請銷假及外出報備制度；建議公司全體干部職工在此期間減少外出，不信謠，不傳謠，科學防疫。春節(jié)假期期間，公司領(lǐng)導多次到一線崗位察看，要求值班人員佩戴口罩，檢測體溫，要求按規(guī)定嚴格消毒。同時通過微信群及時傳達最新防控疫情要求，及時進行摸底調(diào)查，搜集干部職工節(jié)日期間出行返鄉(xiāng)動向及健康狀況，對公司員工及家屬進行詳細調(diào)查，是否有與疫情地區(qū)人員密切接觸，做到逐一排查，每日一報，不漏一人。     二、積極開展防控工作。為保障員工的身體健康和生命安全，公司開展了以下保障工作：一是迅速采購2045個口罩、575斤消毒液、10個噴壺、30個體溫計、8個體溫槍等應急物資，對公司辦公區(qū)域進行消毒，上班人員每天佩戴口罩，測量體溫，要求有癥狀者居家隔離；二是按照省防役總指揮部第3號令要求，2月9日前，實行不坐班、彈性工作制，錯峰上班，并通過網(wǎng)上辦公，采用辦公自動系統(tǒng)開會，安排好工作；三是認真落實公司食堂不開伙、不聚餐，用方便食品采用分餐要求；四是調(diào)整繳費方式，暫停各收費大廳人工繳費，通過微信、支付寶、自助繳費機等方式進行繳費，避免人員接觸；五是繼續(xù)做好各部門員工及家屬的出行情況的統(tǒng)計工作，每天追蹤詢問健康情況，發(fā)現(xiàn)問題及時上報；六是及時掌握防疫情況及要求，向員工傳遞正能量，在將疫情防控工作細致落實的同時，確保全體員工身心健康。     三、供水服務保障到位。為確保疫情期間的供水安全，公司采取以下措施：一是加大水質(zhì)檢測力度，提高水質(zhì)的檢測頻率，切實履行不合格的水不進廠，不達標的水不出廠的目標；二是維修隊伍24小時待命，做到“即報即修”，春節(jié)期間截止目前，共及時維修29次，有時為保證用戶用水，甚至帶水搶修；三是加強水廠和泵房調(diào)度指揮，確保出現(xiàn)問題能及時解決；四是供水熱線24小時不間斷為客戶提供服務，春節(jié)期間截至目前，共接聽用戶各類電話7040次，接收工單314條；五是加強水廠消毒及衛(wèi)生防護工作，禁止外來人員未經(jīng)許可進廠；六是利用營業(yè)繳費大廳大屏幕，滾動播放抗擊疫情宣傳標語，加強宣傳力度，提高知曉率。 面對疫情，自來水公司防控工作啟動早，重視度高，員工思想高度統(tǒng)一，部門執(zhí)行力強。我們將始終把安全供水、優(yōu)質(zhì)服務作為最高責任，配合好市委、市政府及市住建局的防疫工作，堅定信心，團結(jié)一致，讓政府放心，讓群眾滿意。

1月21日上午，市自來水公司召開黨委中心組（擴大）理論學習會議，傳達落實全市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)工作會議精神，會議由黨委書記張旭濱主持，公司領(lǐng)導班子及擴大成員、中層干部、各黨支部書記參加會議。 會上，黨委書記張旭濱傳達了全市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)工作會議精神。會議提出，2020年全市住建系統(tǒng)要重點做好八方面工作，其中在公共運行方面，涉及到供水方面的一是實施城市供水管網(wǎng)改造，繼續(xù)開展分區(qū)計量工作，進一步降低市政供水管網(wǎng)漏損率，完成管網(wǎng)漏失率12%指標。二是開展供水管理規(guī)范化、城鎮(zhèn)污水處理廠考核工作。三是完善供水水質(zhì)公示工作，及時更新和完善，確保市民喝上“放心水”。 會議對如何做好2020年供水工作提出幾點要求：一是樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，更加自覺擔起使命任務；二是公司各部門提前打算、科學謀化，全力做好2020年城市供水各項工作，深入貫徹落實全市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)工作會議精神。     會上，還學習了習近平總書記在“不忘初心、牢記使命”主題教育總結(jié)大會上的重要講話精神、《中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層組織工作條例（試行）》，傳達市紀委《關(guān)于加強作風建設(shè)嚴明紀律要求確保2020年元旦春節(jié)風清氣正的通知》，公司經(jīng)理李文生對春節(jié)期間保障安全供水和加強紀律作風建設(shè)提出要求。  

  1月10日下午，自來水公司營業(yè)黨支部一行8人在公司副經(jīng)理馬旭的帶領(lǐng)下，走訪高橋鎮(zhèn)四戶貧困學生家庭，送去慰問金及米、油、肉等生活用品價值人民幣5600元。     此次走訪的貧困學生家庭，四名學生學習成績優(yōu)異，均因家庭成員生病或意外變故致困。在慰問中，公司副經(jīng)理馬旭等與困難家庭成員親切交談，詳細了解他們的生活情況和學生的學習情況，囑咐他們要保重身體，好好學習，以積極樂觀的態(tài)度面對困難，堅定生活信念，傳遞正能量。 自來水公司營業(yè)黨支部堅持每年自發(fā)走訪慰問貧困家庭，精準扶貧，通過節(jié)前走訪送慰問，不僅讓困難家庭溫暖過節(jié)，也增強了黨員的社會責任感，增強了黨組織的凝聚力，彰顯了企業(yè)的社會責任感。

1月10日上午，自來水公司召開2019年度中層干部考核述職大會,進一步增強全體中層干部的政治意識、大局意識、服務意識和擔當意識。會議由黨委工作部部長鄭麗君主持，基層副職以上干部70余人參加了會議。 18名述職干部精心準備，結(jié)合本部門履行崗位職責及完成年度工作目標情況進行述職，展現(xiàn)了各自在2019年工作中所取得的成績和積累的經(jīng)驗，分析了工作中存在的不足及對2020年度的工作展望,達到了互相借鑒、共同提高的目的?，F(xiàn)場述職結(jié)束后，參會人員以無記名的方式對述職對象和機關(guān)部門進行了測評。   黨委書記張旭濱對述職情況逐一做了點評并提出五點希望和要求：一是要做服務大局、推動公司發(fā)展的表率；二是要提高能力水平，做素質(zhì)全面的表率；三是要強化執(zhí)行落實，做求真務實的表率；四是要發(fā)揚團隊精神，做和諧共事的表率；五是要加強自身修養(yǎng)，做勤政為民的表率。 會上，黨委書記張旭濱傳達了市兩會精神。 最后，公司經(jīng)理李文生在講話中提出四個方面：一是對本次考核述職及測評表示肯定；二是希望干部職工針對2020年首季開門紅做好任務分解；三是做好春節(jié)期間安全供水工作，做到應急有備；四是嚴格落實中央八項規(guī)定要求，過一個風清氣正、輕松愉快的春節(jié)。

?1月8日上午，駐葫某部領(lǐng)導專程來到自來水公司，對自來水公司在藍色港灣小區(qū)移交過程中提供的支持和幫助表示感謝，并送來錦旗和感謝信。 藍色港灣小區(qū)自2014年10月建成以來，供水設(shè)施設(shè)備維護管理一直由部隊保障部負責，負擔重、力量弱、質(zhì)效低等矛盾突出，廣大住戶迫切希望移交市自來水公司管理。 ????得知這一情況后，自來水公司領(lǐng)導高度重視，主動伸出援助之手，公司領(lǐng)導深入現(xiàn)場勘查、專題研究接收方案，解決了困擾多年的移交問題，減輕了部隊管理壓力、降低了住戶經(jīng)濟負擔、解決了官兵后顧之憂，得到了部隊領(lǐng)導、廣大官兵及家屬的高度好評。